Opdracht omschrijving:

Het Ommelander Ziekenhuis is onderdeel van het UMCG, gevestigd in een prachtig gebouw in Scheemda. Het is een fusie tussen het Lucasziekenhuis in Winschoten en het voormalige OZG in Delfzijl. Er is een flink percentage no show op de poli-afspraken, wat extra geld kost en onnodige wachttijd voor andere patienten met zich meebrengt. Redenen zijn divers, en niet systematisch in kaart gebracht. Met een onderzoek naar de motivatie hiervoor hoopt het ziekenhuis in staat te zijn tot maatregelen om dit cijfer naar beneden te krijgen. Meedenken over oplossingen, gebaseerd op dit onderzoek, behoort tot de mogelijkheden.

Meer informatie...

Deze opdracht is inmiddels succesvol uitgevoerd. Belangrijk is een goede houding naar de no show doelgroep toe. Dit betreft veelal mensen uit een kwetsbare doelgroep, en het is belangrijk de juiste informatie boven tafel te krijgen. Voor de eerste fase is een student Toegepaste Psychologie gewenst, voor de tweede fase kunnen ook studenten Bedrijfskunde in aanmerking komen. Het onderzoek kan deels online plaatsvinden. Vacature Categories: IWP: Appingedam. Vacature thema’s: Sociaal Gezond en Inclusief. Vacature Tags: efficiency in de zorg, motieven en sociaal zwak. Opleiding: Toegepaste Psychologie.

Solliciteer op deze vacature

Naam *

E-mail *

Bericht *

Upload resumé (pdf, doc, docx, zip, txt, rtf)

Upload cover letter (pdf, doc, docx, zip, txt, rtf)